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公司福利 | 工作壓力
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工資待遇
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面試資料
待遇點評
獵頭推薦職位，先是部門經(jīng)理面試，自我介紹，針對之前的工作經(jīng)驗提問，例如再之前的工作學習到了什么，遇到過什么困難如何去解決的，等等此類的問題。經(jīng)理通過后，然后是hr的電話面試，也是差不多類似的問題，最后聊薪酬待遇。
針對之前的工作經(jīng)驗提問，例如再之前的工作學習到了什么，遇到過什么困難如何去解決的，等等此類的問題。
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