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一共有12個人圍坐在一桌，然后有兩個面試官，每個人會發一張紙和一張題目，先給你5分鐘思考時間，然后1分鐘的每個人觀點陳述，接著是討論，最后選一個人總結。整個面試流程就是現在很流行的無領導小組討論，注意自信，然后不要aggressive，be nice，提出一些有貢獻的觀點。

給一段材料，然后從5個選項中選出三個，好像是關于公司倒閉，你提出哪些措施的問題。