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羅森博格 18人分享

工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作氛圍

羅森博格怎么樣

請說說你在羅森博格的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
公司規(guī)矩比較多，按時打卡，成長和發(fā)展，其實(shí)主要在于個人，如果你愿意，在哪里都能有成長和發(fā)展，只是天花板的高度不一樣而已。有人跳出去，又跳回來，又跳出去。有人來了沒幾天就走了。
此信息由羅森博格員工[cna操作工]分享于2021年04月
羅森博格一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
只是臨時來的，具體的不清楚，可以參考其他的點(diǎn)評，各種崗位的薪資都不同，具體看個人發(fā)展。發(fā)展好的工資自然高，薪資體系是完善的。沒有拖欠工資，可以放心。工資的漲幅就不知道了啦。
此信息由羅森博格員工[cna操作工]分享于2021年04月
羅森博格有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
績效排名的重要性不僅僅在于其是你工作成果的評定，更在于其是評判你年終獎多寡的決定性因素，也是你晉升通道上的必經(jīng)之路。
此信息由羅森博格員工[cna操作工]分享于2021年04月

所有羅森博格公司點(diǎn)評(共3條)

面試經(jīng)驗（羅森博格，共6條分享）

2019-09-20 | 網(wǎng)上申請
面試過程：

投遞了簡歷，HR電話咨詢我為什么換工作，對于績效專員有什么理解，以前的工作經(jīng)歷經(jīng)驗是什么

面試官問的面試題：

提出的問題是：如果公司年度利潤目標(biāo)已經(jīng)定了，你如何通過績效考核實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤目標(biāo)，如何分解？

所有羅森博格面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 羅森博格新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • 羅森博格新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù) 儀器儀表及工業(yè)自動化
  • 官方網(wǎng)址：
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