迅銷 41人分享
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當時是在58同城上投的簡歷，之后店鋪進行簡歷篩選后會直接電話預(yù)約到店鋪進行面試。面試之前會要求先填一份問卷，之后店長會一對一進行面試，主要了解之前的工作經(jīng)歷，為什么選擇優(yōu)衣庫，未來的職責規(guī)劃等問題，結(jié)合問卷，店長會對你進行一個判斷，看你是否能夠勝任店鋪的工作以及是否具備優(yōu)衣庫非常強調(diào)的服務(wù)意識。如果面試通過，會在當天或者隔天電話通知準備復(fù)試，復(fù)試會由區(qū)域經(jīng)理進行面試，面試的問題更側(cè)重于是否具備服務(wù)意識以及是否在優(yōu)衣庫有長遠規(guī)劃，是否認同優(yōu)衣庫理念等方面。復(fù)試通過的話也是當天或者隔天就能收到通知，同時總部會郵件通知進行網(wǎng)上資料填寫并生成人事資料，然后就可以準備入職了。
面試官問的面試題： 是否去過優(yōu)衣庫門店，觀察到的優(yōu)衣庫店員都是怎么行動的，給你留下什么印象。之前工作經(jīng)歷，未來幾年的職業(yè)規(guī)劃。