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北戴河龍興商務酒店 2人分享

公司福利 | 工作壓力

真人分享（ 北戴河龍興商務酒店 ）

北戴河龍興商務酒店怎么樣

北戴河龍興商務酒店有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
我在這里差不多算是實習生，因為我就干了一個月，會有基本工資2200，這個是跟經理面談的工資，要想高點就看你能不能說動經理了。老員工的基本工資要比我們高，老員工也是按資歷分級定基本工資，而且銷售出房間會有提成。
此信息由北戴河龍興商務酒店員工[前臺接待]分享于2018年07月
請說說你在北戴河龍興商務酒店的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
可能是因為酒店小的原因，在這里還是很有人情味的，老板和老員工都是能說上話的，在這里工作挺開心的，在這里工作也更能鍛煉你的處理問題的能力，因為暑期的時候會接待旅游團隊，前臺的錄入會比較著緊，要有一定的安排能力。挺考驗你的反應能力的，不過好在一般是兩個人值班，不會特別手忙腳亂。印象特別深的就是客人房間的浴巾退房時被查出污染了，要交罰金，客人死不承認，當時是一個老員工值班，后來還是找了經理調解。這種事情如果實在處理不了，沒有權利決定客人能不能不賠償的，一定要找經理。
此信息由北戴河龍興商務酒店員工[前臺接待]分享于2018年07月
北戴河龍興商務酒店工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
壓力不是很大，主要是在于學習的過程。剛開始是跟著前臺老員工學習，這時候有什么不懂的一定要問，不要不好意思，也不要怕老員工嚴厲，前臺的相關電腦操作老員工都會交的，還會有小型考試，也不是很嚴格。要說壓力就是暑期賣房的時候吧，因為是北戴河，所以領導要求暑期要達到盡量滿房，不過暑期游客很多，最多會剩3，5間房，壓力也不算很大。
此信息由北戴河龍興商務酒店員工[前臺接待]分享于2018年07月

公司動態

  • 北戴河龍興商務酒店新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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