一個(gè)職能總一個(gè)hr,視頻面試,大概十來(lái)分鐘,氛圍較輕松,主要職能總提問(wèn),針對(duì)實(shí)習(xí)經(jīng)歷提問(wèn)較多。
面試官問(wèn)的面試題:合景泰富專(zhuān)業(yè)土建工程師面試題
自我介紹,你對(duì)合景泰富的了解,你最委屈的一件事,你組織的社團(tuán)活動(dòng),你的個(gè)人愛(ài)好,你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷及具體的工作內(nèi)容。
提一些問(wèn)題,專(zhuān)業(yè)的一些問(wèn)題,為什么離開(kāi)以來(lái)公司,薪資要求,企業(yè)發(fā)展,未來(lái)規(guī)劃,有沒(méi)有建議,有沒(méi)有人在公司,合景的的認(rèn)知,有沒(méi)有接觸過(guò)合景泰富,印象怎么樣,多久能到公司上班,是否在職,是否愿意接受派遣到外地
面試官問(wèn)的面試題:合景泰富工程部土建工程師面試題
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人力資源部電話(huà)面試后,第一次去項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理面試通過(guò)后,去公司項(xiàng)目總一對(duì)一面試。在項(xiàng)目部主要問(wèn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題,項(xiàng)目總多數(shù)問(wèn)工程管理問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:合景泰富土建工程師面試題
為什么換工作,樁基施工的方法及工藝流程,質(zhì)量控制的方法,進(jìn)度控制的方法,現(xiàn)場(chǎng)組織協(xié)調(diào)的辦法及方式等!
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