三十個人集體面試,兩個人互相結對,五分鐘相互了解,然后介紹對方給面試官。之后面試官會給出三個舉手補充自我的機會。
面試官問的面試題:百盛購物中心賣場管理面試題
群組面試,展示自我。
工作經驗,薪資要求。
對工作的理解,對商場的理解。。
能否接受公司的規(guī)定,要求之類的。。。
兩次面試,第一次去先填了個表,然后就等著,過一會來了一個人事的,先做了個自我介紹,問了一些工作方面的問題,然后工資什么的,就讓回去等信了,當天就通知第二天復試,然后,是人事經理,又做了個自我介紹,覺得聊的也不錯,但是不知道為什么就沒結婚了
面試官問的面試題:沈陽百盛購物廣場樓層管理員面試題
職業(yè)規(guī)劃,幾年內的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的
自己的優(yōu)缺點,優(yōu)點是什么,缺點是什么,對你有沒有影響
工作幾年,對于管理的感悟
工資達不到要求能不能接受
首先大家提交了所填寫詳細信息的表格,然后面試官看過后讓每個人做個自我介紹,主要是說下之前的工作經歷以及辭職原因。之后會根據每個人提問一些個人問題。
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1.以前都有過什么工作經歷
2.為什么從上一份工作辭職
3.說說自己的優(yōu)缺點
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