分組線上面試,一組5-6人,三個(gè)面試官。首先說(shuō)面試流程,有很多同學(xué)沒(méi)有按照分組的順序進(jìn)場(chǎng),所以應(yīng)該有同學(xué)明明被分到很往前卻被提前進(jìn)場(chǎng)的同學(xué)擠到后面,這種安排感覺(jué)不是很合理;我被分到最后一組(大概12點(diǎn)半才開(kāi)始),從上午9點(diǎn)就開(kāi)始上線等待,過(guò)程很煎熬,面試官好像都累了。其次說(shuō)面試過(guò)程,等了這么久只被問(wèn)到三個(gè)問(wèn)題(其中只有一個(gè)崗位相關(guān)問(wèn)題),五個(gè)人按順序回答。
面試官問(wèn)的面試題:保利(天津)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司財(cái)務(wù)管理面試題
1.自我介紹
2.談?wù)勜?cái)務(wù)工作應(yīng)該具備哪些素質(zhì)
3.高考分?jǐn)?shù),家在哪里
4.收到的offer(進(jìn)終面)情況
一共三次面試,第一次人力,問(wèn)了很常規(guī)的問(wèn)題,比如自我介紹,為什么選擇保利,對(duì)保利有什么了解之類(lèi),把網(wǎng)頁(yè)上的內(nèi)容背背就好了。第二次部門(mén)經(jīng)理,很和善的大哥,先介紹了下他們部門(mén)的主要業(yè)務(wù),再讓我談?wù)剬?duì)他剛剛說(shuō)的內(nèi)容的理解,評(píng)價(jià)下自己有哪些能力能匹配他說(shuō)的崗位職責(zé),然后問(wèn)了些專(zhuān)業(yè)問(wèn)題,比如開(kāi)發(fā)節(jié)點(diǎn),成本利潤(rùn)測(cè)算之類(lèi),只要大學(xué)稍微好好學(xué)一點(diǎn),都應(yīng)該能答上來(lái);第三次總經(jīng)理,真的是面-試了,就大概看一眼,隨便聊兩句,就讓我走了。我還記得那天下著小雨,我心情很沮喪,以為總經(jīng)理不愛(ài)理我,應(yīng)該是不行了。結(jié)果第二天接到了人力電話。談待遇,成功拿到offer。
面試官問(wèn)的面試題:保利(天津)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司投資計(jì)劃部高級(jí)經(jīng)理面試題
自我介紹;為什么選擇保利;對(duì)房地產(chǎn)業(yè)的看法,會(huì)不會(huì)編制開(kāi)發(fā)計(jì)劃;怎么測(cè)算成本利潤(rùn)率;土地增值稅怎樣計(jì)算。
先是人力和一個(gè)經(jīng)理,問(wèn)了些職業(yè)規(guī)劃啊,基本知識(shí)什么的,然后介紹了下公司情況,問(wèn)愿不愿意外派啊之類(lèi),第二天通知見(jiàn)了老總,第三天就打電話說(shuō)錄用了。
面試官問(wèn)的面試題:保利(天津)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司投資專(zhuān)員面試題
1、你的職業(yè)規(guī)劃是什么
2、房地產(chǎn)投資怎么理解
3、出差、外派能否接受
4、成本怎么管控
(共1652條) 碧桂園
(共1261條) 恒大地產(chǎn)
(共1091條) 融創(chuàng)中國(guó)控股有限公司
(共47條) 旭輝
(共109條) 北京鏈家地產(chǎn)(北京)
(共37條) 凱德中國(guó)
(共8條) 鄭州捷安高科股份有限公司
(共4條) 恩智浦半導(dǎo)體有限公司
(共7條) 哈曼科技
(共4條) 中行北分
(共5條) 安恒信息
(共5條) 杭州弧聚科技有限公司