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sunnychin
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除了工資不高,各項福利都很好,工會一直是員工為本的,真正的企業工會。過節有福利,過年有活動,各種慰問,因為工會是獨立成條線的,所以各方面都很成熟
大大大大大鑫子
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保險完善,這個不需要擔心,八仙已經,如果圖安穩可以考慮入職,如果男士的話慎入,個人建議,僅供參考。。。
在中國建設銀行信用卡中心工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
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在中國建設銀行信用卡中心工作的人95%的反饋有,4%的反饋無,具體見以下統計圖。
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職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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114客服代表 | 7000 | 7000 | 7000 |
大大大大大鑫子
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公司腥臭體系完善,會通過一年一次晉升來提高福利待遇,但是剛剛進去的時候很低,開會像批斗會,需要行李承受能力強的人才可以
我是我媽的兒子
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公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎? 一年漲一次,漲幅為每月多60元。公司的薪酬體系完善
在中國建設銀行信用卡中心工作的人82%的反饋基本準時下班,5%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經常晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
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在中國建設銀行信用卡中心工作的人6%的反饋周六經常加班,6%的反饋周六周日均加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,25%的反饋周六周日均不加班,25%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
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tireyeh259
中國建設銀行信用卡中心 | 114客服代表
公司節奏快,上班不準帶手機,不能喝有色飲料,完全不能閑聊 離開工位10分鐘就被認定異常,周末輪班,加班有補助。
大大大大大鑫子
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周末加班沒有補助,而且屬于正常工作時間,壓力很大,有腰肌勞損的人士慎入。下班準時因為工位共用,上班節奏快,非常快
tireyeh259
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壓力大,客戶極其煩人。 督導和主管每天盯著各類指標看,電話時長,客戶滿意度,業務錯誤,等等等等出現一條不達標就被談話。 還會被美其名曰補指標要求你來無償加班。
sunnychin
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看個人,如果要發展,而且是體制內編制的,那會要有晉升壓力,會有點大。大部分人混日子,一點兒都沒有壓力