聯(lián)通華盛 151人分享
聯(lián)通華盛 151人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了聯(lián)通華盛工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀聯(lián)通華盛的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解聯(lián)通華盛福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋用戶
聯(lián)通華盛 | 營(yíng)業(yè)員
有話費(fèi)補(bǔ)助，無房補(bǔ)，無交通補(bǔ)助，無公積金，無補(bǔ)充保險(xiǎn)，前臺(tái)工作派遣員工。出事頂包，冤大頭。過節(jié)無福利啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
在聯(lián)通華盛工作的人84%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),11%的反饋都沒有,1%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上聯(lián)通華盛社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在聯(lián)通華盛工作的人2%的反饋不清楚,77%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上聯(lián)通華盛住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 客服 | 3252 | 4500 | 2510 |
| 02業(yè)務(wù)員 | 5500 | 5500 | 5500 |
在聯(lián)通華盛工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,11%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,6%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上聯(lián)通華盛是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在聯(lián)通華盛工作的人8%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,11%的反饋周六周日均加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,16%的反饋周六周日均不加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上聯(lián)通華盛周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
我是阿貝
聯(lián)通華盛 | 銷售支撐
市公司的崗位級(jí)別沒什么劃分一共就沒多少人。公司的晉升機(jī)會(huì)方面，用一個(gè)疑問句回答你就是啥叫晉升機(jī)會(huì)？
我是阿貝
聯(lián)通華盛 | 銷售支撐
工作氛圍還是可以的至少只是暗斗還沒有明掙。團(tuán)隊(duì)上來說面上都過得去。市公司領(lǐng)導(dǎo)能力很強(qiáng)，有很多東西值得學(xué)習(xí)。但是公司因?yàn)轶w制原因很多東西都被限制了。