深圳市洲明科技股份有限公司 108人分享
深圳市洲明科技股份有限公司 108人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了深圳市洲明科技股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀深圳市洲明科技股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解深圳市洲明科技股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
khalidz
深圳市洲明科技股份有限公司 | LED銷售工程師
有宿舍飯堂什么的，但是涉及到錢的就沒多少，房補，交通補助，公積金，補充保險，房補，交通補助，公積金，補充保險
在深圳市洲明科技股份有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業保險,具體見以下統計圖。
數據來源：以上深圳市洲明科技股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 電子工程師 | 9442 | 16000 | 7070 |
| ee電子工程師 | 12000 | 16000 | 8000 |
| 海外銷售工程師 | 6333 | 8000 | 3000 |
| 產品工程師 | 10000 | 10000 | 10000 |
| qa質量保證人員 | 8000 | 8000 | 8000 |
劉靜棋-Boris
深圳市洲明科技股份有限公司 | 海外銷售工程師
因為是銷售崗位，工資的漲幅不大，主要靠銷售業績來完成工資的漲幅，一般一年漲一到兩次，漲幅不大，公司的薪酬體系很完善
在深圳市洲明科技股份有限公司工作的人48%的反饋基本準時下班,19%的反饋偶爾晚下班,29%的反饋經常晚下班,3%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上深圳市洲明科技股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在深圳市洲明科技股份有限公司工作的人19%的反饋周六經常加班,6%的反饋周六周日均加班,38%的反饋周六周日偶爾加班,19%的反饋周六周日均不加班,16%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上深圳市洲明科技股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
每天都要記得微笑吶
深圳市洲明科技股份有限公司 | 產品工程師
我是實習兩個月的實習生，進來時候不管是正式員工還是實習生，上頭都會分配一個老員工當導師帶著做，實習快結束時要做PPT答辯，部門經理和導師點評。其他崗位級別尚不清楚，轉正機會挺大，但正式員工壓力也大，年薪20-30w吧。
劉靜棋-Boris
深圳市洲明科技股份有限公司 | 俄語銷售工程師
崗位有業務，區域經理，國家代表，行業經理，國際總經理，業務總經理，晉升機會不大，底薪一般，主要靠提成
每天都要記得微笑吶
深圳市洲明科技股份有限公司 | 產品工程師
根據我個人理解，從一般意義上講，能稱得上工作氛圍好的公司，最起碼應具備以下共性特點： 一是上下級關系融洽，相互體諒信任，不搞親疏遠近。 二是員工之間相處和諧，相互配合支持，沒有拉幫結伙的傾向；三是小環境的軟硬件設施配套，適宜工作生活所需，具有拴心留人的條件；四是發展業績可期，福利待遇會隨業績不斷改善。
夏天蝦條
深圳市洲明科技股份有限公司 | 產品結構工程師
公司的工作氛圍相對輕松，團隊比較齊心。領導偶爾有勾心斗角的情況存在，整體情況還好，可以考慮一下。
職朋9602697
深圳市洲明科技股份有限公司 | qa質量保證人員
看部門，領導總是希望多加班，領導會比較喜歡經常加班的人，但是你如果很有能力的話另說，周末值班可以換調休
職朋9602697
深圳市洲明科技股份有限公司 | qa質量保證人員
總體來說在制造業壓力不算大，如果工作負責的是比較重要的項目的話會有壓力，特別是對接國外客戶的項目，因為國外客戶的要求會非常高
khalidz
深圳市洲明科技股份有限公司 | LED銷售工程師
工作壓力大，工作壓力主要是部門的業績，公司的業績壓力非常大，當你業績不好的時候，很多部門都會找你談話，