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陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-03-21 01:58:16

知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

福利待遇

福利補貼

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?

職朋用戶
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 普工

有社會保險,有公積金,宿舍免費居住,居住附近有廠車接送,沒有房補,吃飯有補貼,伙食一般,過時過節會發一些禮品,普工沒有太多的晉升空間,基本是死工資

澤小斌
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 物流工程師

福利少得可憐,只有五險一金。飯堂難吃得要死,一坨地溝油煮的東西。唯一的優點就是宿舍了,比較大,水電費全免,夏天空調不用關。

社會保險

在陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作的人81%的反饋有社保(5險),7%的反饋有商業保險,3%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。

數據來源:以上陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

住房公積金

在陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作的人4%的反饋不清楚,80%的反饋有,16%的反饋無,具體見以下統計圖。

數據來源:以上陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

工資收入

月工資統計

職位名平均工資最高工資最低工資
助理工程師561970005000
會計600060006000
cnc/數控操作員100001000010000
產品結構設計工程師600060006000

所有陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工資待遇(共42條)

工資漲幅

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9684072
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 助理工程師

薪酬體系還算比較完善,有加班費,周六日兩倍工資,漲薪幅度不大,晉升空間不大,工作環境比較差,基本上用時間換錢。

職朋9561838
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | ME工程師

一般每年普調一次,看個人表現吧,漲幅不大,薪酬體系完善。一般每年普調一次,看個人表現吧,漲幅不大,薪酬體系完善。

年終獎

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?

職朋用戶
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 普工

有年終獎,不多,就是在公司當前的一個底薪,做到年底就會發放,相比于其她公司的年底雙薪還是太少,做普工想養老的可以來,想發展未來的基本沒有可能。

澤小斌
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 物流工程師

疫情期間沒有年終獎了。就算出貨量變大了,公司也一直借著疫情借口不發年終獎。一般年終的時候發,所以很多人選擇年后離職。這個公司留不住人。

工作時間

是否準時下班

在陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作的人78%的反饋基本準時下班,7%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經常晚下班,7%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。

數據來源:以上陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

周末是否加班

在陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作的人46%的反饋周六經常加班,3%的反饋周六周日均加班,32%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,7%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。

數據來源:以上陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

工作時間大家說

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9684072
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 助理工程師

工作時間是8點到17點,下班及加班情況看部門,剛入職時基本準時下班,后面會加班。年假看工作年限,第一年沒有年假,周六日基本加班。

職朋9561838
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | ME工程師

公司一般準時下班,平時偶爾加班,周六經常加班,加班按照勞動法支付加班費,公司一般準時下班,平時偶爾加班,周六經常加班,加班按照勞動法支付加班費,

上班大家說

晉升機會

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

Kay
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | csr客服專員

一般畢業生進去是3J,然后就是 3S,4J,4S,以此類推,最高是5S。公司晉升比較難,每年每個部門就1-2個晉升機會,會優先考慮工作年限較長的同事。3J最多是 5K,其他級別的會參照之前的工資情況和個人和崗位的匹配度,可以和 HR 談的。

工作氛圍

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?

Kay
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | csr客服專員

工作氛圍壓抑,其實進辦公室就能感受到了,靜若木雞,每個人手頭上都有很多事情要忙,也不是很強調團隊建設,所以大家基本上都是各顧各的。因為最上面都是外國人,而且公司很喜歡派一些沒什么經驗的年輕外國同事過來做管理,所以這里的中層中國管理人員很崇尚向上管理,就是不管下邊亂成什么樣,只要沒出大差錯,上邊不知道,怎么搞都行。

工作節奏

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

RAY
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 助理工程師

公司的工作節奏忙的時候加班較多,閑的時候加班少,一般都準時下班,周末一般休息,看自己工作內容決定是否加班,周末加班有雙倍工資,平時1.5倍

職朋用戶
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 普工

不同的部門節奏不一樣,節奏偏快。雙休日采用調休制度,很少有2倍工資加,普工下班準時,公司工作場所比較擁擠。

工作壓力

陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

RAY
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 助理工程師

在這里工作壓力一般,平時旺季的時候會比較忙,取決客戶訂單,公司最高層是外國人,所以中高層領導都喜歡向上管理

i抱抱@
陸遜梯卡華宏眼鏡有限公司 | 跟單QC

新人總是被老人欺負,又不敢頂嘴,剛開始,做不習慣,做得慢,做錯了,要被罵個半死,讓你有種懷疑人生的感覺,還有產品種類繁多,分不清楚

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