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華高科技 54人分享

華高科技 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-01-05 19:30:27

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了華高科技工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀華高科技的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解華高科技福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

福利待遇

福利補貼

華高科技有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

孤島
華高科技 | PM

按全額交五險一金的,沒有房補,交通補助,補充保險什么的。 伙食非常難吃 節(jié)日禮品也很一般 按全額交五險一金的,沒有房補,交通補助,補充保險什么的。 伙食非常難吃 節(jié)日禮品也很一般

喵喵ゅつなっ
華高科技 | 員工

公司去了就很后悔,沒有什么福利,壓榨工人,管理人員太惡心,處處危難人,人多的時候,就故意刁難你

社會保險

在華高科技工作的人79%的反饋有社保(5險),13%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上華高科技社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在華高科技工作的人3%的反饋不清楚,62%的反饋有,34%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上華高科技住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名平均工資最高工資最低工資
smt/qe技術(shù)員750075007500
行政專員520052005200

所有華高科技工資待遇(共40條)

工資漲幅

華高科技一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9759712
華高科技 | 行政專員

年度調(diào)薪,最低調(diào)50元,只要有人愿意干就可以來,薪酬體系經(jīng)常倒掛,不需要工資太高的員工。產(chǎn)線每年漲幾十塊錢。除非崗位變動。

職朋9466479
華高科技 | 工程管理

看公司心情,我來一年了也沒漲工資,工資一般就長500塊,不完善幾乎是死工資,除非你考證,要不然沒有什么多得的工資

年終獎

華高科技有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

職朋9759712
華高科技 | 行政專員

有,次年八月發(fā)放,0.5個月的工資。一視同仁沒有高低貴賤之分。屬于園區(qū)數(shù)一數(shù)二差的待遇了。很少有人接收。

宇光十色
華高科技 | smt設(shè)備工程師

有的 但是很低的 筆記扣得的公司,整的 震蕩的有時候發(fā)一千元有事候補補發(fā)的,自己去要想清楚的 1000元

工作時間

是否準(zhǔn)時下班

在華高科技工作的人60%的反饋基本準(zhǔn)時下班,17%的反饋偶爾晚下班,21%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上華高科技是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在華高科技工作的人26%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,8%的反饋周六周日均加班,34%的反饋周六周日偶爾加班,17%的反饋周六周日均不加班,8%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上華高科技周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時間大家說

華高科技工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9466479
華高科技 | 工程管理

每周休一天半,沒事的話準(zhǔn)時上下班,年假好像跟春節(jié)一塊放,沒多少假期,就算你之前加班可以調(diào)休,但是也要趕快休完,要不然就會過期了

孤島
華高科技 | PM

基本準(zhǔn)時下班,責(zé)任制的,所以加班也是帶回家做,不然趕不上廠車。 年假就5天,雙休。 基本準(zhǔn)時下班,責(zé)任制的,所以加班也是帶回家做,不然趕不上廠車。 年假就5天,雙休。

上班大家說

晉升機會

華高科技的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

宇光十色
華高科技 | smt設(shè)備工程師

晉升機會不大 都是找的學(xué)生,因為學(xué)生工資低的,所以企業(yè)愿意去學(xué)校招聘,所以內(nèi)部的工資就很低了,別想漲工資的

職朋用戶
華高科技 | SMT技術(shù)員

技術(shù)員 工程師 高級工程師 部門經(jīng)理 廠長 技術(shù)員六千左右上六休一十二小時白夜班 工程師七千左右長白班五天八小時 高級工程師五天八小時月薪一萬左右

工作節(jié)奏

華高科技工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

職朋用戶
華高科技 | SMT技術(shù)員

公司節(jié)奏比較快,換線20分鐘左右。后邊爐子里板子還沒出完。前面線已經(jīng)換好了!反正在這邊干活就是得利索一點

fight2018
蘇州華高科技有限公司 | 質(zhì)量技術(shù)員

公司工作節(jié)奏強度不是很大,有經(jīng)驗者,可以輕松應(yīng)對,如果事情處理完會準(zhǔn)時下班,如果有緊急事情處理要加班,雙休,國假都正常休息

工作壓力

華高科技工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋用戶
華高科技 | SMT技術(shù)員

壓力還是挺大的畢竟工資有點低然后伙食還不怎么樣 部門經(jīng)理不夠硬氣 沒有產(chǎn)線老板本事大 也可能是我們老板來的晚吧。老板挨香港人吊了就過來吊我們 哎錢少就算了還得挨批

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