武漢地鐵 41人分享
武漢地鐵 41人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了武漢地鐵工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀武漢地鐵的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解武漢地鐵福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
在武漢地鐵工作的人85%的反饋有社保(5險),7%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武漢地鐵社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在武漢地鐵工作的人7%的反饋不清楚,78%的反饋有,14%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武漢地鐵住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 助理工程師 | 6166 | 8000 | 3500 |
| 工程師 | 7333 | 8000 | 7000 |
| 技術員 | 6500 | 7000 | 6000 |
| 一線人員 | 4400 | 4400 | 4400 |
| 一線員工 | 4500 | 4500 | 4500 |
職朋9570864
武漢地鐵 | 助理工程師
不怎么漲工資，很少，不完善 想跑路，希望公司提高漲薪幅度 不然人員流失可能越來越嚴重
Swilder
武漢地鐵 | 助理工程師
基本不漲，一年加個幾百塊錢，聊勝于無，就是覺得不完善才出來的，建議加大每年薪資的漲幅，否則留不住人
職朋9570864
武漢地鐵 | 助理工程師
有，15000 過年前兩天發 過來的基本都是985，211的學生，這個數真的很少，留不住人，希望公司提高漲薪幅度
Swilder
武漢地鐵 | 助理工程師
有年終獎， 15000左右， 過年前幾天法，還有春節物資，東西還是蠻好的，如果不是個人原因，還是很愿意留下來
在武漢地鐵工作的人76%的反饋基本準時下班,7%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上武漢地鐵是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在武漢地鐵工作的人7%的反饋周六經常加班,46%的反饋周六周日偶爾加班,30%的反饋周六周日均不加班,15%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上武漢地鐵周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
武漢地鐵 | 一線人員
沒有希望，一眼望到頭的那種，沒有關糸的話，一輩子都會是一個基層員工。慢慢消磨人生，吃不飽餓不死，事還特多
童童
武漢地鐵 | 值班員
1.2019晉級票務值班員負責當班客服中心的業務辦理及咨詢工作，嚴格按票務規章制度，填寫相關票務臺賬，根據值班站長指示配合值班站長工作，在車站發生異常情況或突發事件時做好 “事故處理負責人”安排的工作。完成上級交辦的其它工作。
職朋用戶
武漢地鐵 | 一線人員
團隊都還可以，各自完成各自的任務，因為沒有利溢上的競爭，所以同事之間都相互友好，基屋領導也都還可以
童童
武漢地鐵 | 值班員
2.2017年站臺崗負責接發列車，監視列車運行狀態，監控乘客上下車，維持站臺秩序，注意乘客動態，保證乘客安全，發現異常情況或突發事件及時處理并報告。 巡視站臺各類設備設施狀態，發現異常情況及時報告。
童童
武漢地鐵 | 值班員
2.2018年廳巡崗在站廳進出站閘機、電梯、出入口處巡視，引導乘客購票、進閘、出閘，幫助有需要的乘客，負責專用通道的管理工作，注意乘客動態，發現異常情況及時處理并報告， 巡視站廳各類設備設施狀態，發現異常情況及時報告。