有棵樹 37人分享
有棵樹 37人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了有棵樹工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀有棵樹的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解有棵樹福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
有棵樹 | 產品推廣經理
晚上加班超過八點有餐補，女生每個月有半天的女生假。每天下午茶，團建經費，節(jié)假日有禮物贈送。
在有棵樹工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上有棵樹社會保險統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在有棵樹工作的人8%的反饋不清楚,83%的反饋有,8%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上有棵樹住房公積金統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 專員 | 6000 | 6000 | 6000 |
職朋用戶
有棵樹 | 產品推廣經理
沒有漲過工資不知道多久漲一次，也不知道漲幅大不大。總體上，公司的薪酬體系不完善，薪資不公開
心儀的
有棵樹 | 客服
一般轉正的時候會漲一次，升職的時候漲一次，大約在三百左右，還算完善 一般般吧 期望還是到更加完善制度的公司去
心儀的
有棵樹 | 客服
有的時候業(yè)績好的時候會發(fā)業(yè)績不好的時候不會發(fā) 一般3000 一般四月份的時候會發(fā)放年終獎 不過不要有很大期望
在有棵樹工作的人9%的反饋基本準時下班,63%的反饋經常晚下班,27%的反饋經常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上有棵樹是否準時下班統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在有棵樹工作的人36%的反饋周六經常加班,18%的反饋周六周日均加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,18%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上有棵樹周末加班情況統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
lalalisa1217
有棵樹 | 運營專員
主要就是運營，也就是銷售，還有開發(fā)什么的 業(yè)績?yōu)閷? 那不清楚了，都和業(yè)績有關，但是轉正之后可能掙得更少
lalalisa1217
有棵樹 | 運營專員
工作氛圍整體不是很好，很沉悶，個別組還可以，可能大家都有競爭關系吧。。。。 看個人，有的很垃圾，不知道怎么當領導的
職朋用戶
有棵樹 | 產品推廣經理
工作節(jié)奏一般，很少準時下班，一般到了下班時間都沒有人敢走的，周末加班看需要，加班沒有加班費，只有餐補