鮮豐水果 40人分享
鮮豐水果 40人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了鮮豐水果工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀鮮豐水果的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解鮮豐水果福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
小吳小姐
鮮豐水果 | 收銀員
過年一天算三天、無有交通補貼、也無公積金、補充保險等.沒有什么特別優于其他公司的福利.是的……是因為沒有一點點小事而生氣時說：
豆豆好漂亮
鮮豐水果 | 財務助理
有五險一金,按杭州最低標準來繳納.公司包住宿,有兩人間四人間可供選擇但是要交費200-400不等,其他的話可能節假日會發點水果吧
在鮮豐水果工作的人23%的反饋有社保(5險),15%的反饋有商業保險,46%的反饋都沒有,15%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上鮮豐水果社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在鮮豐水果工作的人7%的反饋不清楚,23%的反饋有,69%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上鮮豐水果住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
小吳小姐
鮮豐水果 | 收銀員
時間干的不算長只有五個月、工資漲幅也不清楚、薪酬體系還算完善的售后維修服務的人們的服務宗旨、不能容忍自己也不是一個男人最新，
豆豆好漂亮
鮮豐水果 | 財務助理
一年漲一次吧,根據績效考核來,薪酬體系并不完善沒有餐補高溫補貼通訊補貼,而且培訓說不上規范
33醒著做夢
鮮豐水果 | 會計
一般很少會計 主管 晉升機會不多 各級別工資不定，但整體還是不高，制度不明確 扯皮的事情特別多，部門氛圍倒是不錯
在鮮豐水果工作的人23%的反饋基本準時下班,30%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經常晚下班,7%的反饋經常很晚下班,23%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上鮮豐水果是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在鮮豐水果工作的人7%的反饋周日經常加班,23%的反饋周六周日均加班,46%的反饋周六周日偶爾加班,23%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上鮮豐水果周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
33醒著做夢
鮮豐水果 | 會計
會計 主管 晉升機會不多 各級別工資不定，但整體還是不高，制度不明確 扯皮的事情特別多，部門氛圍倒是不錯
清
鮮豐水果 | 店長
店長的工作節奏不快，就是上班時間長。一般周一至周四輪休，有加班補助。早上八點上班，中午一般可以休息一個多小時，如果不忙的話。晚上八點半下班，有點晚
職朋用戶
鮮豐水果 | 營業員
工作節奏還可以，偶爾加班，每天工作9個小時，早上上班時間還可以，起床也不早，晚上基本22:30就可以結束
清
鮮豐水果 | 店長
不是很大，主要是公司的銷售指標，不過完不成也沒有太大的懲罰。但是公司會每周進行考核，主要就是門店陳列，衛生，服務標準之類的，簡稱QSC，會進行打分，分數低了會扣績效工資
職朋用戶
鮮豐水果 | 營業員
業績目標，整體員工相處氛圍還可以，主要有時候目標完不成就會壓力很大，大家之間也會相互幫忙諒解，相互鼓勵，主要也想換個環境