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工作氛圍和團(tuán)隊都很好，公司領(lǐng)導(dǎo)比較死板，但是客觀的說沒啥問題，很感恩公司，只是希望公司越來越好吧

公司整體氛圍比較激進(jìn)，喊口號是要各個部門交圈補(bǔ)位，實際上是各個部門推諉扯皮，不敢拿主意，條線對基層各種考核，各種報表；如果抗壓能力特別強(qiáng)，能力特別強(qiáng)也會提報的很快。

工作氛圍還行，區(qū)域平臺人太多，有點壓抑，項目上人少團(tuán)隊氛圍反而更好，公司領(lǐng)導(dǎo)中高層大部分是外面招聘的，晉升相對困難

團(tuán)隊氛圍很好，經(jīng)常舉辦各種企業(yè)文化關(guān)懷活動、員工生日會、拓展活動等，公司高層三年變動了兩次，最近的領(lǐng)導(dǎo)是實干型，重個人業(yè)績。

中規(guī)中矩吧，和一線地產(chǎn)還是有較大差距的，top20，團(tuán)隊水平也一般。領(lǐng)導(dǎo)還可以。工作強(qiáng)度較大，大小周雙休。

財務(wù)團(tuán)隊不錯感覺財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)挺可以，工作氛圍感覺還行，暫時沒發(fā)現(xiàn)有什么不對，同事各做各的，能力都比較不錯，還是感覺比較輕松，都有兩下子，領(lǐng)導(dǎo)感覺有擔(dān)當(dāng)，不人浮于事。