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北京贊同科技發(fā)展有限公司校園招聘面試經驗(共5條) 最近更新時間:2020-12-02

2019-09-23 | 校園招聘
面試過程:

校招面試簡單,問一些開發(fā)基礎原理,數據庫操作,人事面問出差能否接受,期望薪資,確認福利,談好薪資,確認錄取,回去等off

面試官問的面試題:

The a數據庫隔離級別,事務,基礎操作增刪改查,sql優(yōu)化,級聯查詢左聯右聯內鏈區(qū)別,視圖,索引,主鍵索引和唯一索引區(qū)別

2017-07-20 | 校園招聘
面試過程:

第一輪面試我被通知到天豪大酒店參與“群毆”,小組里有六個人,估計是有人缺席了。HR給了我們題目和討論的時間,然后便站一旁去了。題目類似于廣藥與加多寶關于品牌使用權的糾紛,案例情景是一家生產曲奇餅的公司授予別的公司該曲奇餅的品牌使用權, “奶媽”公司設計了藍罐曲奇并申請了自己的產品外觀設計保護,在良好的經營下,眼看藍罐曲奇的市值已經大大提升,而“生母”所獲得的授權費用已經遠遠低于這款曲奇餅所能獲得的市場利潤,問是否該回收該品牌使用權還是繼續(xù)合作。由于題目所給條件比較具體:現有資金有限、渠道少、藍罐在消費者中的識別度更高,我們小組成員很快達成共識(其實我比較喜歡controversial的題目,那樣會好玩許多),決定暫時不回收品牌使用權,完了便逐點列出上述理由,再提出應付辦法,暫緩辦法無非是從品牌、渠道、經銷、人力等等拓展開去。我自己比較喜歡這部分討論,平常積累的營銷知識總算用得上······完了我們組還提前做了final陳述,然后HR姐姐開始逐個逐個問問題了,有問offer的,有問專業(yè)不相干的,像我便是,囧,還有讓評價小組情況的。

面試官問的面試題:

大概一個星期后接到面試通知。第二輪面試是結構面,1V3,遇到第一輪面試的那位HR 姐姐,不知是我踩了狗屎運還是隔壁那位沒來的童鞋踩到狗屎了,反正情況變成1V2了。環(huán)境很輕松,HR姐姐輪流問我們同樣的問題,像什么家庭情況呀、職業(yè)規(guī)劃呀、收到多少offer呀,旁邊的華工仁兄來自青海,又交了女朋友,于是HR一連串地炮轟他,你家人那邊怎么看待你留在廣東就職?你女朋友在哪就職?拿多少錢工資?你倆要是分居異地怎辦?種種問題讓他招架,我坐在旁邊美美地慶幸自己是單身了。

2017-06-11 | 校園招聘
面試過程:

先是筆試,選擇題考了linux的基本命令和java基礎,大題考了正則表達式和數據庫的分頁和排序,最后兩個是寫一個安全的單利模式和一個網絡通信,
面試問了我工廠模式和tomcat和servelt的區(qū)別

面試官問的面試題:

1,說出一個設計模式
2,說一下oracle數據庫分頁
3,tomcat和servelt的區(qū)別
4,寫c/s的網絡通信
5,寫一個單利模式
6,socket在網絡通信中的作用

2016-03-08 | 校園招聘
面試過程:

主要詢問了一些自己做的項目,以及對一些Java基礎知識的看法,問的特別基礎,不會為難你的。

面試官問的面試題:

你對java的幾個框架的理解?
幾個基本的數據類型:
筆試中某個題的理解以及這道題的答題思路?

2015-11-07 | 校園招聘
面試過程:

面試都是一些比較基礎的問題,面試官態(tài)度也很不錯,不是兇巴巴那種

面試官問的面試題:

自我介紹,簡單介紹一下自己簡歷上某個項目,做項目中遇到哪些印象比較深刻的困難

2015-10-22 | 校園招聘
面試過程:

下午去一點的面試,感覺人很隨和,不錯,就是問了些很簡單的問題,先是做了再就是隨便說說了。會給你很輕松的感覺,但是我還是有些緊張,所以表現不好。大概半個小時,我就出來了。

面試官問的面試題:

自我介紹,問問我對公司的要求。對軟件的理解

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