面試2次,第一次人力,第二次部門經理,聊聊天,不是很嚴肅,以后有什么規劃,為什么做這個工作

東易日盛電話銷售面試題

自我介紹,職業規劃,了解過公司嗎,有什么理想,為什么做這個工作,工作經歷等等,道理一面街74號,去五樓面試,1點,

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多數問學歷專業、個人狀況，工作經驗，和未來發展目標，比較看重經驗和創新能力，回答的時候需要具有邏輯性。

東易日盛產品文案策劃面試題

1、針對簡歷提出的問題
2、特長
3、職業規劃
4、是否打算在南京長久發展
5、心理預期的薪資是多少，能否接受加班
6、福利待遇的闡述

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我是在網上投的簡歷，第一面是技術面試，問了我一些ABAP知識，包括常用的數據庫表，接口開發，屏幕開發，增強開發和查找，還問了我有沒有做過性能優化方面的工作，怎么去做優化的，提供了一下思路。
接口開發：系統之間的調用有幾種方式，自己用的是那幾種，比如RFC/WEBSERVICE屏幕開發：屏幕上都用過哪些組件，覺得自己做過的最復雜的屏幕是哪個業務增強開發。
首先問了增強有幾代，怎么查找增強，開發增強有什么要注意的地方，比如不能用什么語句。
性能優化：平時工作中怎么做的優化，比如程序上的優化，業務邏輯的優化，用什么工具。

北京東易日盛裝飾有限責任公司ABAP開發工程師面試題

系統之間的調用有幾種方式？
答:RFC,webservice
增強有幾代？
有四代增強：出口增強，函數增強，BADI增強，enhancement spot/section增強。

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