第一輪是項目經理和一個總監(jiān)（職位沒記清）一起面的，先是自我介紹，然后針對簡歷提問題，主要問了項目經歷以及遇到的困難，怎么解決的。然后比較順利，說是認為可以，開始HR面。然后是一個HRBP面，主要問了個人性格，預期薪資，什么時候可以到崗等等。

北京掌趣科技股份有限公司產品項目經理面試題

自我介紹，簡歷中的項目經歷，遇到的困難，如何解決的，自己在團隊中不同于他人的地方，個人性格，缺點，預期薪資，何時到崗

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先做的筆試題，題很多，很全面，JAVA基礎，JS，框架，數(shù)據(jù)庫，redis，linux，大概7-8頁的樣子，給我做懵逼了。然后是面試。面試倒不是很難，估計是看我筆試太差隨便問問做做樣字的。

北京掌趣科技股份有限公司大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師面試題

linux中ps命令是干什么的，后面跟什么參數(shù)？
spring配置文件bean標簽中scope屬性是做什么的？
代碼實現(xiàn)兩個線程輪流輸出ab。
JS跨域有哪幾種方式，詳細說明。
@RequestMapping跟@RequestParam是干什么的？
Spring中怎么創(chuàng)建的容器， ApplicationContext.xml能否用其他名字？
Redirect與forward的區(qū)別。
談談你對類ModelAndView的理解。

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先業(yè)務部運營總負責人進行一面
之后是游戲事業(yè)部部長負責二面
中途有hr穿插詢問一些薪資等常規(guī)問題

北京掌趣科技股份有限公司游戲運營專員面試題

自我介紹
說說你對當前的游戲市場的理解
你認為什么是運營
分享一下你認為自己設計的最好的一個活動

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