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真人分享（畢馬威（KPMG））

畢馬威（KPMG）怎么樣

畢馬威（KPMG）有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 交通補助較為充足，出差補助和補貼較為充足，能夠?qū)τ诨镜墓べY進行一定程度的補充，但是也要看項目，出差較多的項目并不是每年都會分到
此信息由畢馬威（KPMG）員工[風(fēng)險咨詢顧問]分享于2022年12月

畢馬威（KPMG）工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏非常緊張，基本不能準(zhǔn)時下班，忙季加班到12點以后常有，有的項目會通宵，周末在忙季時也要加班，一般加班費會在淡季時優(yōu)先換成假，有剩余在換錢。
此信息由畢馬威（KPMG）員工[審計助理經(jīng)理]分享于2024年04月

畢馬威（KPMG）一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司實行規(guī)范的年度調(diào)薪制度，通常每年會根據(jù)員工績效表現(xiàn)和市場行情進行薪資調(diào)整，平均漲幅約為8%左右。公司建立了科學(xué)完善的薪酬管理體系，包含基本工資、績效獎金、年終獎等多維度激勵，并會定期進行行業(yè)薪酬調(diào)研，確保員工薪酬水平具有市場競爭力。此外，對于表現(xiàn)優(yōu)異的員工，公司還會提供額外的晉升調(diào)薪機會。
此信息由畢馬威（KPMG）員工[實習(xí)審計助理]分享于2025年06月

所有畢馬威（KPMG）公司點評(共81條)

面試經(jīng)驗（畢馬威（KPMG），共510條分享）

sz 被調(diào)劑稅務(wù) 小組面試分享面試經(jīng)驗(上海) - 畢馬威（KPMG）

2019-12-13 | 網(wǎng)上申請

面試過程：

提前批被調(diào)劑到稅務(wù)部。case還是之前論壇分享的case，幫一個公司做投資選擇，三個start-up，從收入，機會，杠桿，founder角度分析。25分鐘討論，5分鐘pre。最后有一個manager提了一個問題，大家自愿回答。據(jù)說是神奇的論壇，希望等會可以有電話。

面試官問的面試題：

當(dāng)天中午收到了下午par面的電話，因為上午小組討論之后就結(jié)束，所以下午有一位上午的observer還有一位par在場一起面試。進去之后par說就直接用中文介紹吧，上午都用過英文了，現(xiàn)在說一些上午沒說過的東西。然后我認(rèn)為比較重點的問題一個是為什么之前報審計，現(xiàn)在調(diào)劑到稅務(wù)有什么想法，還有一個是如何評價上午小組leader的表現(xiàn)。整體的氣氛還是比較輕松，也有一些閑聊。這位manager和par真的很和藹，也沒有什么比較有壓力的問題。

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