最后更新時(shí)間：2025-07-10 16:33:21

新奧集團(tuán)工資待遇怎么樣

新奧集團(tuán)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有105位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，新奧集團(tuán)平均工資為13663元/月，其中60%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月，14%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，新奧集團(tuán)年終獎(jiǎng)平均31777元。新奧集團(tuán)員工分享說(shuō)：看大環(huán)境，2年左右可能會(huì)漲工資，但漲幅不大。看具體公司的業(yè)務(wù)，研發(fā)崗位加薪的可能性較小。公司薪酬體系完善，比較正規(guī)。

平均工資

￥13663

更新于2025年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

[{"name":"2018","value":6383},{"name":"2019","value":7100},{"name":"2020","value":8132},{"name":"2022","value":10916},{"name":"2023","value":13269},{"name":"2024","value":15000}]

薪酬分布圖

[{"name":"6K以下","value":7},{"name":"6K-9K","value":16},{"name":"9K-12K","value":80},{"name":"12K-15K","value":19},{"name":"18K-21K","value":8},{"name":"27K-30K","value":1},{"name":"30K以上","value":2}]

最新新奧集團(tuán)工資待遇（共 105條）

新奧集團(tuán)工資待遇(共105條)

機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師工資待遇(上海，2023年)

2024-12-03 | 新奧集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:20000元年終獎(jiǎng):100000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均不加班

1行政文員工資待遇(廊坊，2023年)

2024-05-22 | 新奧集團(tuán)新地能源工程技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:20000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

精裝設(shè)計(jì)總監(jiān)工資待遇(河北廊坊，2023年)

2025-06-23 | 新奧集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:35000元年終獎(jiǎng):50000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

2d出圖技術(shù)員工資待遇(新奧燃?xì)猓?022年)

2022-02-07 | 新奧集團(tuán)新地能源工程技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎(jiǎng):5000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	偶爾晚下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般情況下兩年漲一次，，漲兩百塊錢，公司薪酬提醒非常之完善,企業(yè)文化好，還有各種培訓(xùn)啥的，總而言之非常好，就是好，不接受任何反駁

能源規(guī)劃設(shè)計(jì)工程師工資待遇(廊坊，2020年)

2020-12-15 | 新奧集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 規(guī)劃設(shè)計(jì)部門的晉升機(jī)會(huì)不多，扁平化管理，每年調(diào)薪一次，基層人員基本除了剛?cè)肼毜拇髮W(xué)生多少都會(huì)調(diào)點(diǎn)。工資是分級(jí)分檔的，保密制度，每個(gè)級(jí)別的工資差別也很大，可以差出一倍。
公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 一般職工的年終獎(jiǎng)一般是本人兩個(gè)月工資，會(huì)根據(jù)個(gè)人、部門、公司全年表現(xiàn)會(huì)有調(diào)整，除此以外，如果表現(xiàn)突出還能有額外獎(jiǎng)勵(lì)。領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)金波動(dòng)較大。
你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？: 年紀(jì)比較大，想在廊坊定居，或北京通州、亦莊，天津地區(qū)的。對(duì)大學(xué)生也比較友好，在全國(guó)各地有成員企業(yè)，可以內(nèi)部調(diào)崗。

新奧集團(tuán)工資待遇（共105條）最后更新時(shí)間：2025-07-10 16:33:21

上班時(shí)間（新奧集團(tuán) ，共79條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共69條）共 69 人分享數(shù)據(jù) ，其中56人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共69條）共 69 人分享數(shù)據(jù) ，其中34人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中12人說(shuō) 偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共38條）共 38 人分享數(shù)據(jù) ，平均有7天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共39條）共 39 人分享數(shù)據(jù) ，其中33人說(shuō) 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（新奧集團(tuán) ，共80條分享）

是否有保險(xiǎn)（共80條）共 80 人分享數(shù)據(jù) ，其中74人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共80條）共 80 人分享數(shù)據(jù) ，其中75人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（新奧集團(tuán) ，共57條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共20條）共 20 人分享數(shù)據(jù) ，其中13人覺(jué)得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共45條）共 45 人分享數(shù)據(jù) ，其中23人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共18條）共 18 人分享數(shù)據(jù) ，其中9人說(shuō) 一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共18條）共 18 人分享數(shù)據(jù) ，其中11人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共18條）共 18 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說(shuō) 一般還可以逐條查看

新奧集團(tuán) - 員工說(shuō)待遇

新奧集團(tuán)的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 職級(jí)主要分1-5級(jí)，5級(jí)一般是總師級(jí)別晉升機(jī)會(huì)一般，扁平化管理每個(gè)級(jí)別月薪大概1w至7w吧整體工作強(qiáng)度不大，待遇還是可以的
此信息由新奧集團(tuán)員工[機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師]分享于2024年12月

新奧集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 公司有年終獎(jiǎng)，多數(shù)部門一般在春節(jié)前發(fā)放。有特定個(gè)別崗位會(huì)分期發(fā)放，但基本都能發(fā)到個(gè)人手上，但對(duì)企業(yè)要有一定的認(rèn)可度。
此信息由新奧集團(tuán)員工[精裝設(shè)計(jì)總監(jiān)]分享于2025年06月

新奧集團(tuán)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司有交通補(bǔ)助，校招生第一年有住房補(bǔ)助，滿一年后會(huì)自動(dòng)取消，公司有公積金及補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)。家庭成員均可以享受商業(yè)保險(xiǎn)的報(bào)銷。
此信息由新奧集團(tuán)員工[精裝設(shè)計(jì)總監(jiān)]分享于2025年06月

新奧集團(tuán)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 看大環(huán)境，2年左右可能會(huì)漲工資，但漲幅不大。看具體公司的業(yè)務(wù)，研發(fā)崗位加薪的可能性較小。公司薪酬體系完善，比較正規(guī)。
此信息由新奧集團(tuán)員工[產(chǎn)品研發(fā)人員]分享于2023年05月

所有新奧集團(tuán)公司點(diǎn)評(píng)(共24條)

新奧集團(tuán)招聘工資

新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位短視頻運(yùn)營(yíng)，北京-朝陽(yáng)區(qū)薪酬： 15-25k·15薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位HRBP，北京-朝陽(yáng)區(qū)薪酬： 20-25k·14薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位國(guó)際貿(mào)易崗，深圳-南山區(qū)薪酬： 30-50k·15薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位校園招聘專員(J14997)，廊坊-廣陽(yáng)區(qū)薪酬： 8-12k·14薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位安全高級(jí)經(jīng)理，廊坊-廣陽(yáng)區(qū)薪酬： 10-15k，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位機(jī)械檢修班長(zhǎng)，舟山-普陀區(qū)薪酬： 9-15k·14薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位大客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)理(J12441)，廊坊薪酬： 10-20k，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管，北京-大興區(qū)薪酬： 50-70k·15薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位國(guó)際計(jì)劃運(yùn)營(yíng)崗，深圳-南山區(qū)薪酬： 20-25k·15薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
新奧集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位國(guó)際貿(mào)易崗，廊坊薪酬： 30-50k·15薪，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘