先是HR來(lái)進(jìn)行面試,首先是讓自己簡(jiǎn)單地介紹下自己,再根據(jù)建立進(jìn)行提問(wèn)。然后是部門的項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行面試,來(lái)考察專業(yè)方面的問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題: 1、請(qǐng)問(wèn)您覺(jué)得自己的優(yōu)勢(shì)何在?
2、如果要經(jīng)常加班,你可以接受嗎?
3、你每周可以保證幾天的實(shí)習(xí)時(shí)間?
4、你覺(jué)得自己的專業(yè)如何可以運(yùn)用到工作中去?