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恒豐銀行股份有限公司 面試 (共47條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺(jué)

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 55
  • 0%
  • 3%
  • 69%
  • 27%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

恒豐銀行股份有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共47條) 最近更新時(shí)間:2024-10-29 14:13:17

金融科技崗面試經(jīng)驗(yàn)(北京東城) - 恒豐銀行股份有限公司
2024-10-29 14:13:17 | 校園招聘
面試過(guò)程:

一面結(jié)構(gòu)化問(wèn)題,問(wèn)了兩個(gè)問(wèn)題,即興發(fā)揮即可,基本不會(huì)準(zhǔn)備到,后面問(wèn)了下實(shí)習(xí)的事兒

面試官問(wèn)的面試題:

恒豐銀行股份有限公司金融科技崗面試題

結(jié)構(gòu)化問(wèn)題,類似于職場(chǎng)的和社會(huì)熱點(diǎn)的,具體的要求不能對(duì)外說(shuō),后面問(wèn)了下實(shí)習(xí)的事兒,比較私人化.

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柜員面試經(jīng)驗(yàn)(煙臺(tái)芝罘) - 恒豐銀行股份有限公司
2022-05-16 14:49:55 | 社會(huì)招聘
面試過(guò)程:

你認(rèn)為怎樣的溝通才是有效

我認(rèn)為有效的溝通必須具備以下三點(diǎn):

第一,要有理有據(jù)。在和別人溝通之前,要把溝通內(nèi)容想清楚,收集合理的事實(shí)和數(shù)據(jù)來(lái)支持自己,并且要進(jìn)行合理的準(zhǔn)確的溝通,態(tài)度不能咄咄逼人。

第二,要因人而異。每個(gè)人的性格脾氣都不同,要根據(jù)他們的特點(diǎn)采取不同的溝通手段和方式方法,只有一種溝通方式是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

第三,要學(xué)會(huì)換位思考。不要只站在自己的立場(chǎng)去看問(wèn)題,只考慮自己的利益和損失而忽視了別人的感受,要學(xué)會(huì)一種站在別人的立場(chǎng)上看問(wèn)題的態(tài)度,以期達(dá)到雙贏的效果。

面試官問(wèn)的面試題:

恒豐銀行股份有限公司柜員面試題

你認(rèn)為怎樣的溝通才是有效的?做一下自我介紹?你的興趣愛(ài)好是生么?家住在哪里?為什么想要這份工作?

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總行金融科技崗面試經(jīng)驗(yàn)(群面) - 恒豐銀行股份有限公司
2023-11-22 15:05:31 | 含無(wú)領(lǐng)導(dǎo)面試
面試過(guò)程:

線上騰訊視頻,沒(méi)有自我介紹,直接開(kāi)始面試題目,一共限時(shí)8分鐘,有思考時(shí)間,我是有三個(gè)面試官,一個(gè)負(fù)責(zé)主持,兩個(gè)負(fù)責(zé)問(wèn)問(wèn)題,一共就兩個(gè)問(wèn)題。。

面試官問(wèn)的面試題:

恒豐銀行股份有限公司總行金融科技崗面試題

一面:線上騰訊視頻面試,兩道題,第一道對(duì)醬香茅臺(tái)的看法,第二道是講個(gè)你和同伴溝通失敗的例子,怎么解決的,發(fā)生了什么問(wèn)題。

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