面試過程順利，面試時(shí)保持自信，充分展示自己的技術(shù)能力和溝通技巧。準(zhǔn)備充分，對測試流程和工具有深刻理解，同時(shí)展示解決問題的能力。

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熟悉的測試類型有哪些？如何設(shè)計(jì)測試用例？使用過哪些自動(dòng)化測試工具？描述一個(gè)你參與的復(fù)雜項(xiàng)目及角色。如何處理項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)的缺陷？你如何與開發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作？如何應(yīng)對棘手問題？如何向非技術(shù)團(tuán)隊(duì)解釋技術(shù)問題？你如何保持對最新測試技術(shù)和工具的了解？這些問題旨在評估你的技術(shù)能力、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

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兩個(gè)女生面試，使用騰訊會(huì)議，約了好幾次，第一次郵箱的會(huì)議號不存在，后來才約上的，幾經(jīng)波折吧，面試官挺好溝通的

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沒有問專業(yè)問題，只是對學(xué)校的情況，為什么選擇測試，意愿，有沒有其他的offet，考了軟考，問了問軟考的論文

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通過網(wǎng)上投遞建立得到面試后機(jī)會(huì)。面試面了兩次1、人力面，問數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識和工作經(jīng)歷。2、去公司亦莊部見技術(shù)經(jīng)理面試說工作經(jīng)歷和幾個(gè)基本問題。

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人力那邊面試比較簡單。公司技術(shù)經(jīng)歷面試會(huì)比較困難。1、關(guān)于自動(dòng)化測試了解情況。2、關(guān)于數(shù)據(jù)庫的了解情況。3、過去的工作經(jīng)驗(yàn)。4、測試基礎(chǔ)和測試技巧。

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