兩次都是電話面試。第一次面試主要是詢問一下你的加入公司意愿之類的,然后就是通知你進行一輪技術面試。
技術面試的體驗一般吧,雖然是后端開發,但是問到了不少前端相關的問題,后端方面也是比較常規吧,基礎的數據庫和spring系列的都是必問的,還會挑一些你項目上的東西去問,問的是里面用到的技術,比如redis之類的。
煙臺海頤軟件股份有限公司javaweb程序員面試題
1.對vue的了解
2.JavaScript里0 == null的結果是什么
3.springcloud中如何保持消息隊列信息的一致性
4.數據庫中需要查詢多個表,而多個表的數據量很大的情況下如何優化
5.redis的持久化問題
6.redis緩存穿透、擊穿、雪崩的了解以及解決情況
7.什么是事務
面試過程很正常是海頤本部的人來面我,但是最后要簽合同時候發現是第三方人力公司。面試過程很正常是海頤本部的人來面我,但是最后要簽合同時候發現是第三方人力公司。
面試官問的面試題:煙臺海頤軟件股份有限公司java中級工程師面試題
為什么從上家離職、怎么看待買房、是否打算在煙臺買房、是否有對象、是否是煙臺本地人、是否愿意短期出差、怎么看待加班
他問的所有專業問題,技術問題我基本都回答上來了,我問她面試怎么樣,她說不錯啊,問的問題大部分都回答上來了。最后問了下多久能到崗,而且問我期望薪資等等
面試官問的面試題:煙臺海頤軟件股份有限公司算法工程師面試題
自我介紹,神經網絡基本內容,比如神經網絡超參數、LSTM神經網絡優勢、分類預測與回歸預測的區別、過擬合應該怎么辦,怎么調節,有無了解pythoch與tensorflow的區別?介紹項目里面怎么做的負荷預測等等,很多問題。