首先是網(wǎng)申,打電話通知去現(xiàn)場初試,初試過了是群面,大概14-16人,留一半,然后是銷售主管或者經(jīng)理1對1,最后一輪是有老業(yè)務(wù)員帶著去跑業(yè)務(wù)這樣,回來找銷售主管談話。
面試官問的面試題:環(huán)球資源GlobalSources銷售代表面試題
自我介紹,之前的工作經(jīng)歷,為什么選擇銷售,你認為怎樣才算是一個好的銷售。
先做簡短自我介紹,然后HR問你幾個簡單問題
面試官問的面試題:環(huán)球資源GlobalSources銷售代表面試題
你有沒有遇到什么重大挫折,對你現(xiàn)在又重大影響?
但我了解到環(huán)球資源是什么樣的一個公司后,我很開心,今天大概有12個人群面,先是按順序做好位子,HR放了段短片后,開始問我們在來之前對公司有什么了解,接下來按順序自我介紹,后面就開始提問了~
面試官問的面試題:環(huán)球資源GlobalSources銷售代表面試題
在銷售這個行業(yè)中,是勤奮重要還會技巧重要? 在面對公司利益與客戶利益相沖突時,你會選哪個?
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