問了兩個專業內容，在面試的流程中，面試流程清晰快速，面試領導友好專業，制度完善，公司規模較大，人員配置齊全

廣東騰越建筑工程有限公司工程技術負責人面試題

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1、社招投簡歷
2、先hr單獨面談，填表格。然后和領導溝通
3、領導比較專業，同時會對簡歷的問題仔細詢問，需要誠實的回答就可以了，
4、最后是問你愿不愿意去工地，是否能吃苦耐勞，

廣東騰越建筑工程有限公司倉庫材料員面試題

家里情況，上一份工作為什么離職，介紹你自己上一份工作的工作內容，期望薪資是多少？能否接受外派工地，

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一輪群面10人，題目為北大畢業后不進企業大發展而是做小吃生意，各抒己見。招聘者全程沒有發言。二輪人事面試

廣東騰越建筑工程有限公司造價員面試題

校園招聘主要看綜合素質，要自信且有邏輯，更好的展示自己，但不要過度表現錯誤或者漏洞頻頻，造成適得其反的情況。二輪兩個面試官，提問的問題：1.期望工作地點2.期望工作薪資3.家庭情況4.個人情況5.其他閑聊

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