人力資源先面試，再來部門經理進行面試。然后面試完成回家等結果。差不多第二天就收到面試通過通知可以去上班了。

信華精機iqc質量工程師面試題

為何離職？之前的工作經驗？主要做的什么？我認為的質量工作是怎樣的？有接受過哪些培訓等等。還有問了以后的工作計劃，職業規劃等等。

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主要為面試鏡頭相關知識，需要一線實習，學習光學有關知識，會設計夾具，心靈手巧的工作人員。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

信華精機機械研發工程師面試題

密封原理，密封圈的壓縮標準，主要為面試鏡頭相關知識，需要一線實習，學習光學有關知識，會設計夾具，心靈手巧的工作人員。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

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直接就是部門領導面試，面試內容為離職原因，上家公司做什么，日常負責的工作項目，再針對工作內容做進一步詢問。

信華精機QE面試題

直接就是部門領導面試，面試內容為離職原因，上家公司做什么，日常負責的工作項目，再針對工作內容做進一步詢問。

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