宣講會(huì)結(jié)束后收簡(jiǎn)歷并進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)1v1面試，內(nèi)容是自我介紹沒(méi)有直說(shuō)時(shí)長(zhǎng)要求，然后讓我說(shuō)說(shuō)自己的優(yōu)點(diǎn)+缺點(diǎn)，接著就簡(jiǎn)歷內(nèi)容提了2個(gè)問(wèn)題。結(jié)束后回想，因?yàn)榈谝粋€(gè)面試，而且hr開(kāi)始面試我的時(shí)候還有被另一個(gè)更大的hr打斷兩三次，所以自我介紹說(shuō)得沒(méi)什么邏輯性。通過(guò)后第二天進(jìn)行人力面，按應(yīng)聘的崗位劃分小組。因?yàn)檫@個(gè)宣講點(diǎn)應(yīng)聘財(cái)務(wù)崗的只有我一個(gè)，所以還是單人面1v2。主hr也是就簡(jiǎn)歷對(duì)我做一些了解，然后問(wèn)"你認(rèn)為這個(gè)崗位主要做什么工作"、"你覺(jué)得來(lái)應(yīng)聘最大的挑戰(zhàn)是什么"之類(lèi)的，其他就是想聊天一樣，挖掘我的規(guī)劃等想法，最后建議我考研。。。

廈門(mén)建發(fā)集團(tuán)財(cái)務(wù)崗面試題

問(wèn)簡(jiǎn)歷上提到的校內(nèi)經(jīng)驗(yàn)中的具體工作；實(shí)習(xí)經(jīng)歷與這個(gè)不相關(guān)，為什么不繼續(xù)往那方面發(fā)展；說(shuō)說(shuō)自己的優(yōu)缺點(diǎn)；對(duì)應(yīng)聘的崗位工作內(nèi)容的理解；參加應(yīng)聘最大的挑戰(zhàn)或者困難是什么；還有就是隨著聊天發(fā)散開(kāi)來(lái)，防不勝防……

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投遞簡(jiǎn)歷并測(cè)評(píng)后總共三輪面試，第一輪無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，第二輪單面+筆試，第三輪主管面。時(shí)間間隔不會(huì)很久，offer發(fā)放比較快

廈門(mén)建發(fā)集團(tuán)財(cái)務(wù)崗面試題

家庭情況，大學(xué)中一件最令你奔潰的事，對(duì)集團(tuán)的了解，為什么想要進(jìn)入這個(gè)行業(yè)等。主要是針對(duì)個(gè)人以及簡(jiǎn)歷方面的提問(wèn)。也會(huì)問(wèn)一些比較有意思的問(wèn)題

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總共有4輪，第一輪是線(xiàn)上初面，比較簡(jiǎn)單，第二輪是專(zhuān)業(yè)面，最要是人力來(lái)面試，面試完有筆試，筆試比較難，實(shí)操性強(qiáng)，最后是管理層面

廈門(mén)建發(fā)集團(tuán)一般財(cái)務(wù)人員面試題

線(xiàn)上面試，問(wèn)了為什么選擇該公司，個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)，專(zhuān)業(yè)面問(wèn)了職業(yè)規(guī)劃，主要問(wèn)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)，管理層面試問(wèn)了能不能接受異地

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