HR經(jīng)理對我的面試，和其它公司的面試差不多。先讓我進行自我介紹和過去的一些履歷情況。然后簡單問了我?guī)讉€問題，為什么離開上一家公司？在上家公司的銷售業(yè)績怎么樣？目前有什么一些規(guī)劃？你更看重的是收入還是晉升空間。
之后就和我談了待遇和公司的一些業(yè)務(wù)和產(chǎn)品。銷售這邊是實行單雙休的。底薪是3k多

廣州樂芙信息科技有限公司電話銷售面試題

1、在上家公司的銷售業(yè)績怎么樣？
2、為什么離開上一家公司？
3、你更看重的是收入還是晉升空間？
4、你對我們公司進行過一些了解嗎？

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公司在體育中心這邊，地鐵和公交到這邊都非常便利。公司規(guī)模挺大的，26層一整層都是。進到前臺登記，填表，首先面試我的是HR，首先讓我介紹一下自己和過往的工作經(jīng)驗，并說了公司的一些基本情況我知。通過HR的面試后，就到了銷售經(jīng)理對我進行面試。

廣州樂芙信息科技有限公司電話銷售專員面試題

銷售經(jīng)理這邊就問了我?guī)讉€問題。
1、讓我講下自己的每一段的工作經(jīng)歷，銷售上面碰到難題是怎么克服和解決的。
2、以往銷售最好的業(yè)績是多少？是怎么做到的？
3、以往銷售最差的業(yè)績是多少，為什么會這樣？

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26樓整層，一出電梯口右手邊就能看見公司。進去前臺先填表和提交簡歷。然后安排我坐下稍等。第一面是HR經(jīng)理，中年男子。主要還是自我介紹和一些說下過往的工作經(jīng)驗。第二面是銷售總監(jiān)，問了我是如何管理團隊，以往帶領(lǐng)多少個組員，做過多少業(yè)績這樣。

廣州樂芙信息科技有限公司電話銷售主管面試題

1、為何會來我們公司應(yīng)聘?對我們公司了解嗎？
2、以往帶領(lǐng)過多少組員的銷售團隊，帶領(lǐng)小組成員取得過哪些成績？
3、你是如何處理和組員之間的關(guān)系，如何幫助和激發(fā)他們的銷售能力？

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