寶潔（P&G） 424人分享
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校園招聘投遞獲得面試機會
初面是電話面 二面是視頻面試
先讓你自我介紹第一描述學術背景，第二為什么來到這個公司？第三覺得是否適合舉一些例子？后面有三個小問題，第一是舉一個你呃，帶領團隊成功完成任務的例子
第二個，一代理團隊克服困難，并在團隊成員想退縮的情況下幫他解決問題，繼續融入團隊的例子
第三個是代理團隊高效完成任務并解決困難的例子
還沒有出結果，只是說管培生的待遇更好
感覺面試官特別專業，然后也很耐心，態度也特別好，對這次面試體驗感受極佳
寶潔（P&G）sales man面試題
后面有三個小問題，第一是舉一個你呃，帶領團隊成功完成任務的例子
第二個，一代理團隊克服困難，并在團隊成員想退縮的情況下幫他解決問題，繼續融入團隊的例子
第三個是代理團隊高效完成任務并解決困難的例子
全程很嚴肅，壓力很大，面試官會根據一個項目深挖細節。時常會打斷我的回答，在還沒講清楚對項目經歷的解釋的時候，就打斷我。然后不聽后面的話直接按自己的理解來總結我的回答。溝通非常不順暢。
面試官問的面試題：寶潔（P&G）銷售管培生面試題
寶潔八大問
有沒有成功完成過一個項目
在上面項目里進行深挖
有什么成功落地（有實際結果/產品）的項目
全程壓力面，感覺有些不尊重人
通過網申，完成在線測評之后，得到面試邀約，面試圍繞寶潔八大問，主要問領導力，簡歷上得東西會深挖，全程大概20多分鐘，最后提問問題，面試官比較友好
面試官問的面試題：寶潔（P&G）客戶發展專員面試題
請說出展現你領導力的例子
在團隊合作過程中有沒有沖突出現，你是怎么解決的
現在的實習工作
為什么選擇寶潔，為什么選擇銷售類的工作
你有什么要問我的嗎
單面，銷售管培，基本上八大問的典型問題，我每個問題基本上準備一遍，但是面試可能會針對一個問題Q你，面試官會不斷的針對問題加大難度，她問了我三個問題，都是越到的困難，以及你如何解決的，但是是不同環境的困難。比如說個人困難，團隊困難，團隊不和，領導出現問題等等，但都是圍繞著你如何去處理以及如何表現你的領導能力這兩個方面而來的。
面試官問的面試題：寶潔（P&G）銷售面試題
單面，銷售管培，基本上八大問的典型問題，我每個問題基本上準備一遍，但是面試可能會針對一個問題Q你，面試官會不斷的針對問題加大難度，她問了我三個問題，都是越到的困難，以及你如何解決的，但是是不同環境的困難。比如說個人困難，團隊困難，團隊不和，領導出現問題等等，但都是圍繞著你如何去處理以及如何表現你的領導能力這兩個方面而來的。