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鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司 20人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

真人分享（ 鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司 ）

鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司怎么樣

請(qǐng)說說你在鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
清閑 朝九晚五 體制健全 宿舍 和景區(qū) 連著 下班去食堂吃飯后大概下午六點(diǎn)半就沒事了 反正不累的
此信息由鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司員工[大擺錘 接待]分享于2019年11月
鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
幾乎不漲 漲幅不大 我就帶了三個(gè)月 不過輕松節(jié)假日加班 一個(gè)月能拿2500 和教師一樣輕松吧哈哈哈哈哈哈還不夠吧
此信息由鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司員工[大擺錘 接待]分享于2019年11月
鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
不知道 我是實(shí)習(xí)生的 實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正后有五險(xiǎn)一金 學(xué)歷幾乎沒有要求 哈哈哈哈hi哈哈哈哈還不夠四十個(gè)字嗎
此信息由鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司員工[大擺錘 接待]分享于2019年11月

面試經(jīng)驗(yàn)（鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司，共6條分享）

2019-08-15
面試過程：

網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷以后，讓去面試的。首先是筆試，筆試的題大部分是中級(jí)會(huì)計(jì)的題，挺難的，筆試完以后HR面試，然后是部長(zhǎng)面試，

面試官問的面試題：

1、HR提問選擇我們公司的原因，對(duì)我們公司有什么了解。家庭成員，是否未婚 2、部長(zhǎng)主要是了解一下在上一家公司的工作內(nèi)容，聊了一些家常 3、主任面試的時(shí)候提問了一些專業(yè)問題，報(bào)表之間的勾稽關(guān)系

所有鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 鄭州華強(qiáng)文化科技有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分：
  • 公司性質(zhì)：民營(yíng)
  • 公司規(guī)模：1000-9999人
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  • 所屬行業(yè)：酒店/旅游 娛樂/體育/休閑 旅游/度假 零售/批發(fā)
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