### 職業(yè)規(guī)劃
總體方向:一直做技術專家,或者轉技術類管理崗
技術專家型:第1年打基礎,第2-3年熟悉業(yè)務,第3-5年帶小組,之后熟悉整體架構、業(yè)務,成為專家。(帶具體的時間節(jié)點)
轉技術類管理型:軟件開發(fā)>測試(35歲)>管理
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### 反問環(huán)節(jié)
最不推薦:部門業(yè)務是什么,因為部門業(yè)務其實可以查,直接問業(yè)務感覺有點對部門不了解的樣子
可以問:進部門之后做什么工作
推薦問:自己前面回答得不好的問題,找相關技術點與HR交流
展現好學的一面:我進公司前需要提前學哪些知識,做什么技術準備
OPPO公司嵌入式底層軟件工程師面試題
## **一面**
c++
1、對于各種排序熟悉嗎
2、一個雙向鏈表插入一個節(jié)點
Linux的常用指令
## 二面
1.人生中最大的挫折
2.遇到過最大的挫折,如何解決的
3.在團隊中擔任的角色,在團隊方面獲得的經驗
4、對于未來的規(guī)劃
我在官網上知道了oppo暑期實習的校招的消息。投完簡歷過了一兩周之后,hr就發(fā)郵件和你約面試時間。一面是專業(yè)面試,全程輕松愉快,很愉快的一次面試經歷。
面試官問的面試題:oppo硬件工程師面試題
面試官首先先是讓你做一個簡單的個人介紹,然后重點圍繞你的項目內容進行提問。然后深挖你項目內容。將你簡歷上的項目內容都過一遍之后,問你在項目中遇到什么難題,以及是如何解決的,最后是反問。很輕松
從學校的就業(yè)公眾號上獲得的校園招聘信息,有筆試,一面是單面,先自我介紹,再根據簡歷問項目經歷,讓介紹項目的內容,技術難點,怎么解決的等??傮w感覺一般,不知道結果咋樣。
面試官問的面試題:oppo硬件工程師面試題
1、自我介紹,介紹學業(yè)、項目、校內外實踐等
2、圍繞簡歷問相關項目問題,讓介紹項目的內容,技術難點,怎么解決的等
3、社團活動,自己組織的一次活動,有什么挑戰(zhàn)、難點等
視頻面試
兩位面試官 自我介紹10min 項目分享20min
中間穿插面試官提問10min 后面問面試官問題10min
總共1h。
OPPO公司c/嵌入式工程師面試題
1.項目中關于文件系統相關問題
2.關于存儲介質相關問題
3.固件出問題如何查看
(共7966條) 華為
(共2025條) 中國電信
(共1245條) 中興通訊
(共16條) 廣東歐珀移動通信有限公司
(共139條) 諾基亞(Nokia)
(共99條) 諾基亞西門子通信有限公司(NSN)
(共4條) 中國建筑標準設計研究院
(共7條) 福建億能達信息技術有限公司
(共5條) 廣州一品紅制藥有限公司
(共5條) 杭州怡得樂電子有限公司
(共5條) 西安華為技術有限公司
(共4條) 北京高思博樂教育科技股份有限公司