人資電話面試的,主要問了下工作情況,說了崗位具體是做什么的,薪資待遇如何,后面可能專業(yè)不匹配,然后也沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗,就沒有進行第二輪面試。
面試官問的面試題:牧原食品股份有限公司數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析員面試題
人資電話面試的,主要問了下工作情況,說了崗位具體是做什么的,薪資待遇如何,后面可能專業(yè)不匹配,然后也沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗,就沒有進行第二輪面試。
校園招聘會開完之后第二天安排面試,一個hr同時面五個人,輪流依次回答,大概半個小時就面完了,然后回去等通知
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自我介紹,如何看待網(wǎng)上對牧原的評價,針對簡歷實習經(jīng)歷也會提一些問題,選擇工作看中那些東西,為什么
面試過程是辛酸的,基本上是面試官對哪個人比較感興趣就會問他們問題,比如薪酬,家庭,有沒有男朋友之類的。
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比如薪酬,家庭,有沒有男朋友之類的。最近讀過什么書,最喜歡的課程等等
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