群面分3部分，先是給出一些論點(diǎn)，讓大家取其中一個(gè)論點(diǎn)闡述，30秒吧，估計(jì)只有5,6人有機(jī)會(huì)闡述，然后無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，然后面試官提問(wèn)。
群面結(jié)果當(dāng)天晚上就有，然后第二天接著二面，1對(duì)8，一般是1對(duì)6，濟(jì)南人多，先自我介紹，然后面試官依次提問(wèn)，然后大家有問(wèn)題問(wèn)，一般只允許問(wèn)2個(gè)問(wèn)題，反正就是人多，一定要抓住機(jī)會(huì)多說(shuō)話，要不就莫名被淘汰。
二面一星期后出結(jié)果。

UNIQLO優(yōu)衣庫(kù)門(mén)店儲(chǔ)備經(jīng)理面試題

群面問(wèn)我：你覺(jué)得你自己在小組討論中起到什么作用。
二面問(wèn)我為什么選擇優(yōu)衣庫(kù)，除了課本學(xué)校學(xué)的，還學(xué)什么其他技能了？額·~~

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小組討論，有l(wèi)eader，有timer，還有個(gè)組組員，如果對(duì)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力沒(méi)有信心，就不要去當(dāng)leader

UNIQLO優(yōu)衣庫(kù)儲(chǔ)備干部面試題

對(duì)于優(yōu)衣庫(kù)的印象？如果有一天干不下去了，你覺(jué)得會(huì)是什么原因？自己的優(yōu)點(diǎn)是什么？自己的缺點(diǎn)是什么？

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基本上所有投遞簡(jiǎn)歷的人都會(huì)得到面試機(jī)會(huì)，一面、二面都是群面，只有一個(gè)面試官。一面是小組討論形式，每年的問(wèn)題基本上都是固定不變的；二面主要對(duì)個(gè)人的實(shí)習(xí)經(jīng)歷等情況以此進(jìn)行詢(xún)問(wèn)，一開(kāi)始的自我介紹最好多說(shuō)點(diǎn)。

UNIQLO優(yōu)衣庫(kù)儲(chǔ)備店長(zhǎng)面試題

自我介紹，自己的優(yōu)勢(shì)，有哪些實(shí)習(xí)經(jīng)歷及從中學(xué)到了什么

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