初試比較簡單,就是自我介紹,五分鐘的試講加面試官提問,只要大方得體,重難點突出,和臺下有互動即可。初試通過了會有一周的封閉集訓,任務量比較重。然后是復試,十五分鐘的試講,一般要結合ppt,我覺得我可能不太適合教育機構,所以初試通過了,但是沒有堅持完集訓。
面試官問的面試題:合肥新東方初高中教師面試題
你為什么選了你大學所讀的專業?
為什么你應聘的科目和你所學專業不一樣?你高中時該科目成績好嗎?
你有教師資格證嗎?
英語六級過了嗎?
高考該科目得了多少分?
先到一個小屋里,三個人三個人被叫出去,一個hr面試三個人。首先是自我介紹,誰先準備好誰先開始,然后hr對著你的簡歷問問題。
面試官問的面試題:合肥新東方管理培訓生面試題
你的簡歷工作經歷中,遇到的困難或者自豪的事情是什么?
在經歷中學到了什么?
如果要新開一家培訓機構,你會先做什么?
如果三個人只有一個人能留下,那么你覺得是誰?為什么?
一分鐘自我介紹,5分鐘試講。
一群人坐在教室里,聽你試講和自我介紹。兩個考官。
面試的人一半都是研究生學歷。應屆生也偏多。
合肥新東方初中化學教師面試題
你為什么應聘該崗位?
你的規劃是什么?
你以后的的期待城市在哪里?
你家在哪里
你為什么選擇新東方
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