校園招聘的，宣講會線下投遞簡歷，第二天進行線下面試，給分配崗位大概率不是自己選的，外面等著叫人一對一面試。面試完等著，電話面試，電話面試完成給發offer。

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研究生在讀期間有沒有什么項目經歷，再項目中遇到了什么問題，都是怎么解決的。都是涉及到了那些方面的知識。

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首先做一個自我介紹，主要針對簡歷上的問題，然后問了家庭成員，有沒有男女朋友，以及父母對于工作地點的要求之類的，最后問了點專業知識

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主要針對簡歷上的問題，然后問了家庭成員，有沒有男女朋友，以及父母對于工作地點的要求之類的，最后問了點專業知識，最好說自己對于工作點無要求

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網申，昨晚測評，去聽宣講會。第二天發面試通知，全程只有一面。就是一個hr與你面對面交流。面試完成后就讓等通知。第二天就通知被錄用。之后再開了一個交流會，主要師談工資的問題。面試官會根據每個人的表現制訂不一樣的工資。

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1，你的優缺點。2，實習經歷介紹，學到了什么。3，怎么看待團隊合作，當團隊中有不配合或者反著來的人，你作為領導怎么去協調這個問題。4，項目經歷讓你學到了什么。5，如何讓公司高效地發展，你作為一個員工應該怎么去做。

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