我是本科和研究生都是985的,雖然是末流,但是在長沙簡歷這關(guān)基本不會被刷。面試的是大通的暑期實(shí)習(xí),從做完測評之后,到之后的1對1HR面試,之后的技術(shù)面,面試官都很不錯,只不過技術(shù)面的時候給我感覺他們公司現(xiàn)在很缺人。最終得到了暑期實(shí)習(xí)的通知。但是有我面試的是軟件與智能中心,最后給的是底盤部。有趣智能中心的小伙伴希望可以留言呀~
面試官問的面試題:上汽大通研發(fā)實(shí)習(xí)生面試題
首先就是解釋自己。之后問了下面一些問題:你對大通的了解多少?從什么渠道了解的?為什么來上汽大通說一下你做過的項目和你在項目中做過什么工作?描述一下你的優(yōu)勢?你對工作的定位,可以做什么方向?還問了我本科也不錯,為什么來湖南大學(xué)讀研。上面是HR面的問題,技術(shù)面主要就是先讓你講一下自身的方向,之后就會根據(jù)你做的項目具體問相關(guān)的計算問題了,我的話就問到你是怎么搭建仿真模型,用什么方法融合傳感器數(shù)據(jù)之類的,但是我感覺我答的有的地方不在要點(diǎn),所以他又多問了幾次。之后就問我可以實(shí)習(xí)多長時間?
面試在校園招聘進(jìn)行面試,還是比較輕松,能夠很好的了解公司的內(nèi)部環(huán)境,同時面試是綜合面試,能夠直接HR和技術(shù)一輪面試,直接給意向,順利拿到offer,我的總體感受還是很簡單的
面試官問的面試題:上汽大通總裝工藝面試題
題目:1、主要咨詢了本科參加的比賽:互聯(lián)網(wǎng)加比賽的分工,和主要負(fù)責(zé)內(nèi)容
2、涉及到專業(yè)課的知識點(diǎn),如:機(jī)械設(shè)計、機(jī)械原理、電工學(xué)等知識點(diǎn)。
一面:部門經(jīng)理面試
二面:群面,HR面試
一面主要考察業(yè)務(wù)能力,二面主要了解自身性格,總體來講難度不大
上汽大通整車研發(fā)儲備生面試題
一面:部門經(jīng)理面試
二面:群面,HR面試
一面主要考察業(yè)務(wù)能力,二面主要了解自身性格,總體來講難度不大
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