提前預約的電話面試，你未來的技術經理會對你進行技術面試，面試過程約一小時，主要是針對java常用的框架如springboot，常用的數據庫、消息隊列等。技術面試完會有人事hr進行第二輪面試，主要就是溝通福利待遇問題，正式員工是五險一金，住房公積金會全額交，還有年終獎和年終績效等福利待遇。缺點是漲薪很慢，后期想漲薪可通過跳槽方式。

亞信科技（asiainfo）JAVA工程師面試題

1.通過網上投遞簡歷獲得的面試機會，在boss直聘上投遞的簡歷，兩周左右得到的面試通知；
2.提前預約的電話面試，單獨面試，你未來的技術經理會對你進行技術面試，面試過程約一小時，主要是針對java常用的框架如springboot，常用的數據庫、消息隊列、怎么在springboot中修改tomcat版本號，怎么防止xss攻擊，高并發，Hadoop、hive的使用，linux的使用；
3.常用的框架，springboot怎么打包，怎么發布，怎么獲得進程號，怎么防止SQL注入，xss攻擊，存儲過程、觸發器，消息隊列相關知識，etl相關知識，hadoop相關知識；Linux常用的命令，如ls、ps aux、vi、awk等；
4.被錄用了，8K
5.面試難度困難，薪水可以，福利可以

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人事的約的四點，但是四點半了還沒消息我主動發的才開始在群里叫人。
一面就是技術面。
是根據簡歷上的內容來問的。
群里人挺多，前面一位面了五十多分鐘，感覺應該是涼了

亞信科技（asiainfo）java開發面試題

1.項目請求外部接口的方式，你有哪些方式。
2.springboot的優勢
3.springboot的常用注解
4.mysql里寫一個存在則添加，不存在創建的sql語句
5.幾條相同用戶號的信息，根據用戶號把它的某條信息展示在用一行內
6.Linux常用命令有哪些，在日志中要查找某個關鍵字出現的次數的命令
7.Linux查看某個端口是否被占用，如果被占用怎么關閉

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校園實習生招聘，電話面試。
急招人。
上午面試。
下午通知面試通過。隔幾天發offer。

亞信科技（asiainfo）任軟件測試工程師面試題

主要問簡歷的項目。
自我介紹。
測試中印象最深的bug。
做過自動化嗎？
做過性能嗎?
項目的工作流程

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做了套筆試題，和一個經理聊了聊，他說還差不多，然后讓等通知，。技術面試，開場老成不變，自我介紹，然后開始問你擅長的項目以及描述項目中的內容，問數組，還有設計模式，再就是sql優化，框架

亞信科技（asiainfo）JAVA開發工程師面試題

設計模式以及你最擅長的設計模式，在項目中用的那些設計模式進行描述，還有數組還有sql
List 遍歷刪除某些item 報錯，如何解決？
Map 存放 不同鍵值對的 key 如果相同，那么Hashcode 是否可能相同？
如何根據 Map的 key 進行排序？
AOP 的原理？
spring IOC 的原理？

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