知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了中糧可口可樂工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀中糧可口可樂的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解中糧可口可樂福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
追風(fēng)小王子
中糧可口可樂 | 業(yè)務(wù)代表
有房補(bǔ),有交通補(bǔ)助,有公積金,各種福利待遇卻是好,工資的話看在哪一個(gè)城市,在太原就是中等,沖這福利去的
在中糧可口可樂工作的人96%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中糧可口可樂社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在中糧可口可樂工作的人92%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中糧可口可樂住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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銘 遠(yuǎn)
中糧可口可樂 | 魔爪業(yè)務(wù)經(jīng)理
入職以來沒有長過工資,薪酬體系太簡單粗暴,目前的薪酬體系已經(jīng)完敗其他私營企業(yè)和跨過外企,根本沒有任何優(yōu)勢。
dragon1993
中糧可口可樂 | 銷售代表
一年漲一次工資,但是漲幅很小,在百分之5以內(nèi),很有限,而且會(huì)評級,有可能不漲工資,所以這個(gè)比較坑,末位淘汰制
dragon1993
中糧可口可樂 | 市場專員
有年終獎(jiǎng)X年終獎(jiǎng)是一個(gè)月的工資,而且會(huì)評級決定年后總講多少,很坑,有的人還拿不到年終獎(jiǎng)呢哈哈哈
dragon1993
中糧可口可樂 | 銷售代表
有的,一個(gè)月的工資,一般在三月份發(fā)放,但是偶爾情況也有例外,公司發(fā)工資比較及時(shí),不會(huì)拖欠,所以這個(gè)還是可以放心的
在中糧可口可樂工作的人38%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,11%的反饋偶爾晚下班,35%的反饋經(jīng)常晚下班,8%的反饋經(jīng)常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中糧可口可樂是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在中糧可口可樂工作的人35%的反饋周六經(jīng)常加班,8%的反饋周日經(jīng)常加班,14%的反饋周六周日均加班,20%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中糧可口可樂周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
追風(fēng)小王子
中糧可口可樂 | 業(yè)務(wù)代表
時(shí)間寬松,偶爾加班,年假正常,非常推薦剛畢業(yè)的學(xué)生來這里鍛煉,待遇的話確實(shí)不錯(cuò),也莫說也是央企
m_15285******
中糧可口可樂 | 倉儲(chǔ)主管
公司基本能準(zhǔn)時(shí)下班,上下班時(shí)間為早上九點(diǎn)到下午五點(diǎn)。會(huì)存在加班情況。年假和工齡掛鉤,滿一年5天。行政雙休,物流單休。