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工資漲幅 | 工作節奏 | 工作壓力

中國工商銀行股份有限公司工資待遇及點評(共10條) 最近更新時間:2023-05-26 15:50:39

[支行副行長]比較快,下班不準時,經常需要晚下班

2023-05-26 15:50:39 | 保定北市區

公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
比較快,下班不準時,經常需要晚下班,周末偶爾加班,無補助。節假日加班按規定執行,該三倍三倍,該兩倍兩倍,其他時候的加班基本上算做貢獻了
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
較大,指標太多太亂。上面每人管一個指標,所以都認為自己的重要,而且留痕主義嚴重,最好樣樣拍照備查,隨時群內反饋
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
心大的,愛咋咋地,努力干,但行好事莫問前程,不可能每一個都完成,主要的、重要的、緊迫的先做了就行了,心態自然點

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[業務綜合]每個級別差的不多,崗位之間的差別也不多

2022-03-07 16:13:15 | 廣州

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎:30000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常很晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
每個級別差的不多,崗位之間的差別也不多,還是大鍋飯。績效考核全看領導心情,沒有清晰的考核方案,考核也不透明,從來沒有看過自己的績效是怎么打出來的
你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
國有銀行很穩,以后也不會差,適合躺平,跟股份制銀行相比,不會缺客源,客戶經理也不需要自己出去找客戶,都是存量客戶就夠吃了
你選擇加入中國工商銀行股份有限公司的原因是什么?你覺得加入中國工商銀行股份有限公司對你的職業幫助大嗎?
當時覺得工行的平臺夠大,可以有很多發展的可能性,但是來了之后發現其實沒有什么可發展的,平臺越大,做螺絲釘就越穩定,年輕人沒有明確的上升渠道,很傷校招生的心

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[柜員]無奈~

2015-03-18 14:40:50 | 廣州

公司優點:
有公積金,比例20% 偶然會有福利發放,但高層永遠比底層要高
公司缺點:
低層職位收入低(如柜員),每月約2500,不包食住 升職有后臺幾乎一致通過 下班晚7點30分左右
給求職者的建議:
工作了8年,有一點心得 1.正常情況下該公司幾乎不會炒人2.入行新柜員時,收入不錯(但公積金扣很小),拿網點平均績效,到工作1~2年后,公積金扣20%后,柜員月收入在2500~3000左右(廣州地區,不包食住,至少我是這樣),一般柜員,如沒有后臺,最多升做客戶經理或者大堂經理或者其它銷售類,不能再升了,因為該企業還是有后臺掌權.3.柜員工作強度與收入不成正比,要銷售要核算要服務,很累人,而且下班很晚,一般7時多

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[客戶經理]總體不錯

2014-07-13 | 煙臺

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